中国银行转正难吗?

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作为中行前员工,可以谈谈感受。 中行有直属单位(如总行、分行营业部等),有直属分行(如银行卡中心、软件中心),也有支行部门(营业网点)。 一般校招进来的应届毕业生,都是先分配到支行部门(营业网点),做1-3年柜员,这期间会有一线生机,就是转为正式行编,成为客户经理或者会计主管之类的岗位,但是难度非常大,因为要参加行内的统一考核,竞争比例大概10:1左右。如果这次不能通过的话,以后转岗的机会就微乎甚微了。也就是说,如果进的是支行部门,又没有后台的关系,基本上就没有什么前途了,干到退休也就是个柜员或者窗口服务员而已;如果有后台关系,直接走内部招聘或者调岗位,那就另当别论了。

中行对一线员工的待遇相对来说比较低,在股份制银行里处于中下水平。

如果是应届生,建议考虑其他同行,待遇相对会更好。 如果已经进了中行,又不想浪费身份,想摆脱柜员的苦海,有两个途径:

一是考公,考上行外的公务员,然后调过来就行;

二是考取各种行业资格证,如注会、中级会计、法律职业资格等等,以才谋生!

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转正的难度主要看你工作时的表现,如果你做的突出,那么就很好通过,甚至提前转正都有可能,如果做的差强人意,那么很可能通不过。过不过得看你自己,其实也并不难转正,只要踏实工作,认真履职,积极参加行内组织的活动,取得较好的成绩就可以了。一般中国银行员工实习期是两年,只要期间没有犯什么原则性的错误,一般都是转正的。

银行本身是比较看重业绩的,压力比较大,虽然你会得到系统全面的培训,但是你要时刻做好心理准备。如果只是为了找一份安稳的工作的话,那么可以选择柜员岗,柜面工作相对简单,而且比较稳定,你有足够的时间去学习。如果想以后往管理方面发展的话,那么可以选择客户经理岗,待遇高,但是压力也大。

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